Après cinq années de rapprochement, la Croix-rouge française (CRF) devient adhérente du syndicat employeur Nexem.
Les deux organisations rappellent que, dès 2017, elles ont noué un « partenariat stratégique visant à structurer le secteur social, médico-social et sanitaire privé à but non lucratif ». Alliance qui s'est renforcée en 2019, lors de l'instauration de l'Opco Santé, puis en 2020 avec l'entrée de Nexem au capital de l'accélérateur 21 de la Croix-rouge française.
Point important : « cette adhésion n'entraîne pas de changement conventionnel pour les salariés de la Croix-rouge française », précisent-elles. Rappelons que la CRF dispose de son propre accord d'entreprise.
Plus globalement, cette démarche s'inscrit dans un contexte de changement au sein de la branche associative sanitaire, sociale et médico-sociale (Bass) puisque les organisations patronales Fehap et Nexem s'apprêtent à construire une convention collective unique avec le soutien de l'État.
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