Dans notre nouvelle série "Paye ta vocation !", des travailleurs sociaux détaillent leur fiche de paie, leur parcours et les arbitrages du quotidien. Cédric a quitté la protection de l'enfance, il y a quatre ans, pour devenir formateur dans un IRTS. Avec un salaire de 2 375 euros net par mois, il décrit une situation financière "fragile".

La nouvelle période de reconversion, créée par la loi "seniors", vise à faciliter les transitions professionnelles des salariés. Deux décrets en précisent les modalités de mise en œuvre. Ses conditions de financement suscitent toutefois les critiques de la confédération patronale Axess.

Deux ans après l’annonce de sa création, l’Institut national du travail social (INTS) agit "en mode préfiguration". Au programme de 2026 : le financement de dix projets de recherche sur les métiers du social, le lancement d’un "cycle des hautes études" et l’organisation d’évènements "centrés sur l’attractivité des métiers", détaille la DGCS.

Malgré des avancées "ponctuelles", la quatrième enquête annuelle du collectif Cause Majeur constate que l'effectivité de la loi Taquet, notamment le volet prévoyant d'améliorer l'accompagnement des jeunes majeurs, demeure "trop dépendante des territoires" et de plus en plus contrainte par les restrictions budgétaires.

En 2050, la France comptera plus de 700 000 personnes âgées en perte d'autonomie. Avec un nombre de places en Ehpad stable, il faudra cinq fois plus de logements intermédiaires. Le nombre de personnes fragiles à domicile augmentera de 60 %. Entre 150 000 et 200 000 professionnels supplémentaires seront alors nécessaires.

Pour améliorer le recueil, le suivi et le traitement des situations de maltraitance envers les personnes âgées et les adultes handicapés, les agences régionales de santé (ARS) doivent mettre en place des cellules dédiées. Une instruction de la DGCS les accompagne dans cette démarche.