« Face aux mutations profondes du secteur social et de notre société (numérique, écologie, vieillissement démographique, nouvelles formes de pauvreté et d’accompagnement…) et à la crise d’attractivité des métiers qui concerne 1,3 million de professionnels du social », la Drees, l’Institut national du travail social (INTS), porté par la DGCS et la Cnaf, ont sélectionné dix projets de recherches parmi 62 candidatures.
Lancé en février 2025, cet appel à projets vise à « produire des connaissances scientifiques rigoureuses » pour éclairer les politiques publiques sur « l’attractivité des métiers du travail social et l’adaptation aux enjeux contemporains de l’intervention sociale. » Ces projets mobilisent des disciplines variées (sociologie, économie, droit, sciences politiques, etc.) et adoptent des démarches participatives, impliquant travailleurs sociaux, usagers et associations.
Les thématiques retenues couvrent à la fois les conditions de travail, les impacts des transitions écologique et numérique, l'accompagnement de publics spécifiques (familles monoparentales, protection de l’enfance, hébergement d’urgence, bénéficiaires du RSA). Parmi les projets retenus : une enquête sur les 15 heures d'activités obligatoires pour les allocataires du RSA dans trois départements, une étude sur l'émergence des « mastodontes associatifs » et leurs spécificités gestionnaires, ou encore une recherche questionnant l'avènement d'un « travail social vert ».
Les équipes bénéficieront d'un accompagnement sur deux ans, avec des séminaires scientifiques et une valorisation des résultats auprès des professionnels et du grand public.
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