Depuis des mois, les employeurs du social et du médico-social s’arrachent les cheveux : recruter de nouveaux collaborateurs devient souvent mission impossible. Des offres d’emploi ne reçoivent parfois aucune réponse. Des postes restent vacants pendant plusieurs mois, ce qui conduit à réduire l’activité. Tout cela dégrade la qualité de l’accompagnement des personnes les plus fragiles.

Dans ce contexte de grande urgence, Le Media social et Le Media social emploi  proposent un webinaire mardi 23 novembre, de 12h à 13h30, pour explorer quelques pistes afin de réduire la crise du recrutement dans les métiers du social et médico-social.

Interviendront lors de cet événement en ligne :

• Guillaume Pasquer, responsable des relations humaines à la Fondation des Apprentis d’Auteuil dans le Centre Val-de-Loire ;
• Pierre Gouabault, directeur de trois Ehpad publics dans le Loir-et-Cher, vice-président du GIP Centre-Val de Loire e-Santé ;
• Sylvia Lagana, directrice territoriale Hauts-de-France de l’association de service à domicile Asapad (Fondation Partage et Vie).

Le webinaire est gratuit et ouvert à tous. Il suffit de s'inscrire en cliquant ici.